Meubelmaker/(scheeps)interieurbouwer

Tomba Uitvaartkisten B.V. is een innovatief familiebedrijf met een no-nonsens mentaliteit, weinig managementlagen en een informele sfeer. Tomba maakt met een enthousiast team al 24 jaar kwalitatief hoogwaardige uitvaartkisten. In augustus 2022 is ons bedrijf verhuisd van Gendringen naar Duiven. Wij starten daar in een mooi ruim pand met een hypermodern nieuw machinepark onze eigen duurzame productie. Je houdt je bezig met afkorten, schaven, frezen en verlijmen van massiefhout. In een hecht team werk je aan kwaliteitsproducten!
Wij bieden:
Een aanstelling met zicht op een vast contract
Mogelijkheden tot verdere opleiding, ontwikkeling en groei
Een fijne werkomgeving waarin iedereen voor elkaar klaar staat
Een luisterend oor, we nemen alle input van ons team serieus
Werken met de nieuwste houtbewerkingsmachines
Een ruime en schone werkplaats met veel daglicht
Geen dag is bij ons hetzelfde
Werken aan een product dat ertoe doet
Werken binnen een groeiend familiebedrijf;

  • locatie
    Duiven
  • periode
    1-11-2022 t/m 31-10-2026
  • publicatie
    14 oktober 2022

Wat ga je leren?

  • Werkt mee aan hospitality, advies en verkoop
  • B1-K1-W1 Ontvangt klanten en verleent service
  • B1-K1-W2 Voert (advies)gesprekken
  • B1-K1-W3 Handelt de verkoop af
  • B1-K1-W4 Ondersteunt het retailteam tijdens de werkzaamheden
  • Begeleidt retailondersteunende processen
  • B1-K2-W1 Begeleidt de goederenstroom
  • B1-K2-W2 Begeleidt de artikelpresentatie en/of visual merchandising
  • B1-K2-W3 Informeert retailteam over trends, bedrijfsvoering en visie
  • B1-K2-W4 Initieert en/of begeleidt verbeterprocessen binnen de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K2-W5 Profileert de organisatie in de lokale markt
  • Voert taken omtrent personeelsmanagement uit
  • B1-K3-W1 Maakt werkplanningen
  • B1-K3-W2 Voert activiteiten uit ten behoeve van in- en uitstroom van medewerkers
  • B1-K3-W3 Voert activiteiten uit ten behoeve van beoordelen en ontwikkelen van medewerkers
  • B1-K3-W4 Voert activiteiten uit ten behoeve van het verzuimbeleid
  • Geeft tactisch leiding aan de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K4-W1 Stelt doelstellingen op voor de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K4-W2 Interpreteert beschikbare operationele gegevens voor strategische verbeteringen
  • B1-K4-W3 Onderzoekt nieuwe kansen

Opleiding Retailmanager

crebonummer 25807

Mogelijk opties

  • Bereid om te werken aan fysieke toegankelijkheid
  • Mogelijkheden voor begeleiding op maat
  • Met uitzicht op een vaste baan

Vergoeding

  • Salaris in overleg

lees verder